• Комментарии
  • Лучшие в тестах

Кормление новорождённых

  • Екатерина *****... (21/21)
  • Яна Костина (21/21)
  • Marria_66 (20/21)

Уход за новорождённым

  • Яна Костина (11/11)
  • Marria_66 (11/11)
  • Татьяна Швецова (8/11)

Анализы и обследования во время беременности

  • Екатерина *****... (18/19)
  • Яна Костина (18/19)
  • Marria_66 (16/19)

Права беременных

  • Елена Каширина (16/16)
  • Степа (14/16)
  • Екатерина *****... (14/16)

Вы здесь

Пособия в 2018 году. Материнский капитал в 2018 году

Согласно проекту постановления Правительства Российской Федерации "Об утверждении размера индексации выплат, пособий и компенсаций в 2018 году" с 1 февраля 2018 года коэффициент индексации установлен в размере 1,032. Таким образом, с 01.02.2018 г. планируется проиндексировать следующие пособия:

Пособия в 2018 году. Материнский капитал в 2018 году

Единовременное пособие при рождении ребенка с 1 февраля 2018 года

Единовременное пособие при рождении ребенка, а также при передаче ребенка на воспитание в семью составит 16  873,54 руб* (в 2017 году и январе 2018 г. - 16 873,54 р.). В случае усыновления ребенка-инвалида, ребенка в возрасте старше семи лет, а также детей, являющихся братьями и (или) сестрами, пособие выплачивается в размере 128 927,57 рублей* на каждого такого ребенка.

В районах и местностях, где установлены районные коэффициенты к заработной плате, размеры пособий определяются с применением этих коэффициентов.

МРОТ (минимальный размер оплаты труда) с 1 января 2018 года

В проекте федерального бюджета на 2018 год и на плановый период 2019 и 2020 годов предусмотрено установление МРОТ с 1 января 2018 г. в сумме 9489 рублей в месяц (в 2017 году размер МРОТ составляет 7800 р.). Изменение МРОТ повлияет на величину некоторых выплат, например на минимальное пособие по беременности и родам и ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет в минимальном размере работающим гражданам.

Пособие по беременности и родам в 2018 году

Алгоритм расчета пособия по беременности и родам остался прежним: пособие по беременности и родам рассчитывается исходя из заработка за два календарных года предшествующих году, в котором наступил отпуск по беременности и родам. Так, если отпуск по беременности и родам наступает в 2018 году, то расчетным периодом будут 2017 и 2016 года.

Предельная величина базы для начисления страховых взносов в ФСС, которую необходимо учитывать при расчете пособия по беременности и родам в 2018 году, составляет:

  • за 2017 год 755 000 рублей;
  • за 2016 год 718 000 рублей.

Расчет максимального среднего дневного заработка для исчисления пособий по беременности и родам в 2018 году - (755 000+718 000)/730=2017,81. Следовательно, средний дневной заработок не может быть больше 2017,81 рублей.

Максимальное пособие по беременности и родам в 2018 году будет на 16 тысяч рублей больше и составит 282 493 рубля 40 копеек (максимальное пособие в 2017 году составляет - 266 191,80 р.).

Расчет max пособия = (755 000+718 000)/730 = 2017,81 р. х 140 дней = 282 493,40 р.

Минимальное пособие по беременности и родам в 2018 году составит 43 675 рублей 80 копеек.

Минимальный размер оплаты труда (МРОТ) с 1 января 2018 года составит 9489  рублей в месяц.

Расчет min пособия = (9489*24)/730=311,97 р. х 140 дней = 43675,80 р.

Единовременное пособие за раннюю постановку на учет с 1 февраля 2018 года

Дополнительно к пособию по беременности и родам женщина может получить пособие за постановку на учет в ранние сроки (до 12 недель) беременности.

Выплата за раннюю постановку на учет ежегодно индексируется и с 1 февраля 2018 года составит 632,76 руб* (в 2017 году и январе 2018 года пособие составляет 613,14 р.).

Ежемесячное пособие на ребенка в 2018 году минимальный размер

Ежемесячное пособие на ребёнка до достижения им возраста 1,5 лет выплачивается в размере 40% от среднего заработка. Для неработающих лиц (домохозяек), ИП и лицам с низким заработком ежемесячное пособие в 2018 году будет выплачивается в минимальном размере:

Минимальное пособие по уходу в 2018 году (с 1 февраля) для неработающих (домохозяек) и ИП:

  • за первым ребенком – 3163,79 р.* (в январе 2018 года - 3 065,69 руб.);
  • за вторым и последующими детьми – 6327,57 руб.* (в январе 2018 года - 6 131,37 р.).

Минимальное пособие по уходу в 2018 году для работающих лиц менее 2 лет или с низкой заработной платой:

  • за первым ребенком – 3795,60 р. (МРОТ (9489р.) х 40%);
  • за вторым и последующими детьми – 6327,57 руб.

В районах и местностях, где установлены районные коэффициенты к заработной плате, размеры пособий определяются с применением этих коэффициентов.

Ежемесячное пособие на ребенка 2018 году максимальный размер

Размер максимального пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет в 2018 году зависит от заработка мамы за два календарных года, но не более 24 536 рублей 57 копеек - (755 000+718 000)/730 х 30,4 х 40% = 24 536,57 р.). Максимальное пособие по уходу за ребенком в 2017 году составляет 23 120, 66 руб.

Материнский капитал 2018 году

Размер материнского капитала в 2018 году не будет индексироваться, остается на уровне 2017 года и составит 453 026,0 рублей.

__________

*) Размер коэффициента индексации будет уточнен после расчета Росстатом индекса потребительских цен за 2017 год и его официального опубликования в январе 2018 года.

© Copyright: kukuzya.ru
Запрещено любое копирование материала без согласия редакции.

Ключевые слова: 
Оценить: 
Средняя: 4.8 из 5 (Оценок: 5)
22342
12
12.10.2017
03.11.2017

Комментарии (12)

Добрый вечер. У меня очень сложная ситуация. Предстоит прерывание беременности по мед. Показаниям в 23 недели. Должна ли мне дать мед. Организация больничный БИР на 140 а а случае кесарева 156 дней? Играет ли роль ребёнок родился живым или нет на выдачу больничного? Могу ли я в этот больничный пойти с 01.01.2018 чтоб страховой случай был в 2018, больничные будут за минусом дней которые попали в 2017

Добрый день, подскажите , если я ушла в декрет 13.11.2017 года, пособие я получу за 15 и 16 год, а на пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет могу ли я заменить года на 16 и 17?

добрый вечер. Живу и работаю у одного работодателя с 2011 года в Москве. Я ушла в отпуск по бир 14.01.2016, расчетные года были 2014 и 2015 с максимальной суммой. (Зп за год около 1 000 000). В данный момент нахожусь в отпуске по уходу до 3 лет. На работу в 2016 году вышла после праздников на 3 дня перед больничным по беременности, далее не выходила. Сейчас беременная вторым ребенком. Пдр 27.01.2018. Подскажите пожалуйста,1) для получения максимальных выплат по бир и по отпуску по уходу за ребенком оставить для расчета 2016 и 2015( с учетом исключенных дней) или выгоднее брать замену на 2014 и 2015. 2) какие выплаты и в каком размере мне положены , если муж офиц не работает? Прошу учесть все возможные выплаты по москве, а также дать разъяснения, какие выплаты я получу от работодателя, а какие надо получить в мфц москвы. Заранее спасибо

1. Не могу ответить, необходимо считать оба варианта.
2. Федеральные выплаты - у работодателя - (пособие по БиР и по уходу) зависят только от вашего заработка; за раннюю постановку на учет в ЖК и единовременное при рождении - в фиксированном размере.
от Москвы сможете получить только за раннюю постановку на учет в ЖК до 20 недель - 600 р. и единовременное при рождении - 5500 р. Оформляется в МФЦ.

Добрый день! Подскажите, мне в декрет выходить в апреле 2018г. Могу ли я брать расчетные года для расчета пособия по беременности и родам 2015г. и 2016г., т.к. в 2017г. у меня был перерыв в работе 1,5мес. (сменила работу и официально не была оформлена в этот период)?

Если в 2017 году у вас не было ни дня отпуска по БиР или ОУ, то права на замену лет у вас не имеется.

Здравствуйте! Подскажите пожалуйста, как будут считать мне.
Я в декрете с апреля 2014, в июне 2017 я написала заявление в административный отпуск, т.к из декрета меня не ждали. В марте 2018 мне опять в декрет. Я могу рассчитывать на какие то выплаты? Если да, как выгодней это сделать, оставить все как есть или выйти на работу?

можете рассчитывать на выплаты всех пособий - по БиР, за раннюю постановку на учет, единовременное при рождении, ежемесячное по уходу. Выходить нет никакого смысла, вам необходимо избавляться от 2017 года, так как отпуск за свой счет не является исключаемым периодом и войдет в расчет с нулевым заработком. Напишите заявление о замене 2017 года на 2014 или 2013. Можете заменить при желании и 2016. ТОгда расчетный период может быть или 2014 и 2013 или 2013 и 2012

Здравствуйте. Подскажите, пожалуйста, как поступить? Ушла из декрета (октябрь 2015 )в декрет(март 2017 )в ООО. Стала многодетной матерью (трое детей). При первом декрете в этом ООО в рассрочку почти выплатили пособия на ребенка, то есть пока ещё не донца. А как ушла во второй декрет, ещё ни копейки не выплатили. Ребёнку 5 месяцев младшему. Работодатель говорит, что немного заплатить могу, но не всё сразу. Но и немного не заплатила до сих пор. Вот, ждемс.. я вообще не понимаю, что она там оформила и когда, и сколько мне должны выплачивать. Страшно представить, что будет, когда с января размер пособий возрастёт. Как мне получить то, что мне положено и не из её кармана??? Спасибо

Врёт работодатель, данные выплаты возмещаются ФСС. Если у работодателя нет на счетах средств для выплаты пособия, то он может обратиться в ФСС за деньгами. Обратитесь к работодателю и сообщите, что если вам не выплатят в ближайшее время пособия, то напишите жалобу в ФСС и прокуратуру.

Здравстауйте. Подскажите с июля 2013 года в декрете, вышла в октябре 2017, по хорошему на БиР в конце января 2018г. Подскажите какие года будет брать бухгалтер до первого декрета или 2017 (3 месяца) тоже возьмет для расчета, зп была выше до декрета. Спасибо

По умолчанию берутся 2017 и 2016 года, но если вам выгоднее заменить года, то пишите заявление на замену одного или обоих годов.

  • Личный кабинет

или войти через...

Мы в социальных сетях:
Получать свежие статьи:

Все права на статьи (за исключение статей, где указано авторство) принадлежат www.kukuzya.ru.
При перепечатке единичных статей активная гиперссылка на сайт www.kukuzya.ru обязательна.
Копирование всего содержимого сайта или его разделов - ЗАПРЕЩЕНО.
Публикация (частичная или полная) в печатных изданиях - только с письменного разрешения владельцев ресурса.

Рейтинг@Mail.ru
Яндекс цитирования