Детские пособия – это выплаты беременным женщинам и семьям с детьми, предусмотренные российским законодательством, в связи с рождением ребенка и уходом за ним до определенного возраста.
Внимание, эта статья устарела!
Обо всех изменениях в порядке выплат, видах и размерах детских пособий в 2022 году читайте в новой статье: Детские пособия в 2022 году.
В Российской Федерации устанавливаются следующие виды пособий в 2017 году:
С 1 феврала 2017 года проиндексированы многие социальные пособия Размеры детских пособий с 1 февраля 2017 года
В районах и местностях, где установлены районные коэффициенты к заработной плате, размеры пособий определяются с применением этих коэффициентов.
*) Законопроектом, одобренным Правительством России, предусмотрена индексация выплат с 1 февраля 2017 года исходя из фактического индекса роста потребительских цен за 2016 год.
Алгоритм расчета пособия по беременности и родам остался прежним: пособие по беременности и родам рассчитывается исходя из заработка за два календарных года предшествующих году, в котором наступил отпуск по беременности и родам. Так, если отпуск по беременности и родам наступает в 2017 году, то расчетным периодом будут 2016 и 2015 года.
Предельная величина базы для начисления страховых взносов в ФСС, которую необходимо учитывать при расчете пособия по беременности и родам в 2017 году, составляет:
Расчет максимального среднего дневного заработка для исчисления пособий по беременности и родам в 2017 году - (718 000+ 670 000)/730= 1 901,37. Следовательно, средний дневной заработок не может быть больше 1 901,37 рублей.
Максимальное пособие по беременности и родам в 2017 году будет на 18 тысяч рублей больше и составит 266 191 рубль 80 копеек (максимальное пособие в 2016 году составляет - 248 164 рубля).
Расчет max пособия = (718 000+670 000)/730 = 1 901,37 руб.*140 дней = 266 191,80 руб.
Минимальное пособие по беременности и родам в 2017 году составит 34 521 рублей 20 копеек.
Минимальный размер оплаты труда с 1 июля 2016 года составляет 7 500 рублей в месяц.
Расчет min пособия = (7 500*24)/730=246,58 руб.*140 дней = 34 521,20 руб.
Ежемесячное пособие на ребёнка до достижения им возраста 1,5 лет выплачивается в размере 40% от среднего заработка. Для неработающих лиц (домохозяек), ИП и лицам с низким заработком ежемесячное пособие в 2017 году будет выплачивается в минимальном размере:
Минимальное пособие по уходу в 2017 году для неработающих (домохозяек) и ИП:
Минимальное пособие по уходу в 2017 году для работающих лиц менее 2 лет или с низкой заработной платой:
В районах и местностях, где установлены районные коэффициенты к заработной плате, размеры пособий определяются с применением этих коэффициентов.
Размер максимального пособия по уходу за ребенком в 2017 году зависит от заработка мамы за два календарных года, но не более 23 120 рублей 66 копеек (если в расчете пособия по уходу участвуют 2016 и 2015 года = (718 000+670 000)/730 х 30,4 х 40% = 23 120,66 руб.). Максимальное пособие по уходу за ребенком в 2016 году составляет 21 554,82 руб.
Размер материнского капитала в 2017 году не будет индексироваться и остается на уровне 2015 и 2016 года и составит 453 026 рублей 00 копеек. Кроме того, Федеральным законом от 19.12.2016 N 444-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в части изменения порядка индексации выплат, пособий и компенсаций, установленных законодательством Российской Федерации, и приостановлении действия части 2 статьи 6 Федерального закона "О дополнительных мерах государственной поддержки семей, имеющих детей" приостановлена индексация материнского капитала до 1 января 2020 года.
© Copyright: kukuzya.ru
Запрещено любое копирование материала без согласия редакции.
Здравствуйте! Скажите пожалуйста, я ушла декрет в 2016 году, получила пособие по БиР 248 тыс (максимальная сумма) , если в марте 2018 я снова уйду в декрет (из декрета), сумма по каким годам будет браться в расчёте пособия по БиР (и будет ли пособие по БиР увеличено, если зарплата позволяет?)
Заранее спасибо!
Подскажите как мне быть 23.10.2017 должна уйти в отпуск по БИР с многоплодной беременностью в 2016 году была в отпуске по БИР на 156 дней ,получается в расчет будут брать какие года 2016-2015 или 2015-2014 .Как я понимаю 2016 год не полный отработан (6 месяцев) и есть ли смысл писать заявление о замене годов при расчете по уходу за ребенком до 1,5 лет? могу ли я написать заявления о расчете годов 2015-2014 по уходу до 1,5 лет
Здравствуйте. Ответьте пожалуйста на несколько вопросов.
1. "пособие по беременности и родам" и "Единовременное пособие при рождении ребенка" это разные выплаты? Если да, то подскажите как их получить.
2. Я официально трудоустроен. Супруга безработная, могу ли я получить пособия указанные в первом вопросе, а так же пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет?
3. Ежемесячное пособие (региональные выплаты) - они включаются в сумму пособия по уходу за ребенком или это отдельная выплата?
Спасибо.
1. Да, разные. Пособие по БиР может получить только женщина. Безработные не имеют права на данный вид пособия.
2. Пособие при рождении сможете оформить только вы по месту своей работы. Чтоб получать пособие по уходу 40%, необходимо оформить отпуск по уходу и можно продолжать работать на условиях неполного рабочего времени.
3. Региональные выплаты это дополнительная поддержка семей, выплачивается при определенных условиях. Каждый регион сам определяет эти условия.
так в этом же году вышел новый закон, что пособие по БиР могут получать и безработные женщины, зарегистрированные в отделах трудоустройства и папы также. Прочитала об этом здесь http://nаm-pоkursu.ru/dеkrеtnyj-otpusk-v-2016-gоdu-nоvyj-zakоn/, что декретные выплаты мужчины могут оформить на себя.
Спасибо.
Пособие при рождении ребенка зависит от средней заработной платы или это фиксированная сумма?
Дело в том, что я вчера был на консультации в МФЦ. Девушка мне сообщили что размер пособия при рождении ребенка фиксированная и составляет примерно 18 т.р. В Интернете я другую информацию находил, о расчете от средней з/п за два предыдущих года.
Какие пособия зависят от средней з/п,которые я могу получить?
Добрый день.
Прошу разъяснить:
2016 год входил в расчет БиР, а 2016-2017 год будет входить в расчет детских.
Если при уходе из декрета в декрет, или выход на работу потом декрет, могу ли я эти года взять в расчет БиР (замену произвести на 2016 и 201)? А потом и взять в расчет для выплаты детских?
Здравствуйте! с ноября 2014 г. по июнь 2016 г работала официально после первого декрета. В конце июня 2016 г переехали в другой город, так как мужа перевели по службе. Ребенок весь год проходил в сад кратковременного пребывания-на полдня. В связи с этим на работу устроиться не могла. Сейчас состою на учете в ЦЗ, но уже без выплаты пособия, т.к прошло полгода. Нужно ли сниматься с учета? Сейчас у меня беременность 20 недель. Если я устроюсь на работу, на какие выплаты я могу рассчитывать? И какой минимальный срок нужно отработать?
Если устроитесь на работу, то сможете получить все ранее полученные пособия, но скорее всего пособия по БиР и уходу будут выплачены в минимальных размерах. Минимальный срок не установлен, но чем дольше проработаете до декрета, тем меньше будет вопросов ФСС к работодателю.
© 2008–2024 www.kukuzya.ru
Всё для родителей о малышах
Свидетельство о регистрации СМИ ЭЛ № ФС 77-51550 выдано Роскомнадзором 26.10.2012г.
Все права на статьи, если не указано иное, принадлежат www.kukuzya.ru.
При перепечатке единичных статей активная гиперссылка на сайт www.kukuzya.ru обязательна.
Копирование всего содержимого сайта и разделов - ЗАПРЕЩЕНО.
Публикация (частичная или полная) в печатных изданиях - только с письменного разрешения владельцев ресурса.