Пособия по БиР 2012 и ежегодный отпуск.
-
- Случайный прохожий
- Сообщения: 2
- Зарегистрирован: 29 мар 2012, 13:28
Re: Пособия по БиР 2012 и ежегодный отпуск.
Добрый день. У меня такой вопрос, если я военнослужащая по контракту, а в жк мне дали больничный лист, а не справку для ухода в отпуск по бир.с первым ребенком было так же, а сейчас боюсь, что расчетный центр не примет, ведь у военных нет больничных.Не подскажите, какие могут быть последствия?
-
- Случайный прохожий
- Сообщения: 2
- Зарегистрирован: 31 мар 2012, 16:45
Re: Пособия по БиР 2012 и ежегодный отпуск.
Добрый день, Виктория!
Подскажите пожалуйста по моему вопросу. Работаю в. г.Краснодаре,в организации(ООО) с 16.06.2008г, с 12.05.09 по 28.09.09г находилась в декретном отпуске(140 дн), затем брала отпуск до 1,5 лет,затем по достижению 3-х лет. На работу выходить 07.07.2012г, но сейчас беременна вторым ребенком, предположительно больничный лист дадут 17.07.2012г. Разьясните мне пожалуйста из какого заработка будут считать декретные,как написать заявление что хочу расчета по старому, стоит ли выходить на работу на эти 10дн, с учетом что мое место занято и видеть меня скорее всего не хотят после 3-х лет отсутствия (за мной сохранился не использованный отпуск за период работы с 16.06.2008г по 12.05.2009г, хотела взять его перед вторым декретом). Оклад был 8000 руб с 16.06.2008г, затем было совмещение и оклад с 01.01.2009г был 8000+16000руб (ФСС посчитало это не верным, т.к. оклад директора составлял всего 10000руб. и декретные рассчитывали с 01.01.2009г исходя из оклада 10000руб).
Очень жду вашего ответа,

Подскажите пожалуйста по моему вопросу. Работаю в. г.Краснодаре,в организации(ООО) с 16.06.2008г, с 12.05.09 по 28.09.09г находилась в декретном отпуске(140 дн), затем брала отпуск до 1,5 лет,затем по достижению 3-х лет. На работу выходить 07.07.2012г, но сейчас беременна вторым ребенком, предположительно больничный лист дадут 17.07.2012г. Разьясните мне пожалуйста из какого заработка будут считать декретные,как написать заявление что хочу расчета по старому, стоит ли выходить на работу на эти 10дн, с учетом что мое место занято и видеть меня скорее всего не хотят после 3-х лет отсутствия (за мной сохранился не использованный отпуск за период работы с 16.06.2008г по 12.05.2009г, хотела взять его перед вторым декретом). Оклад был 8000 руб с 16.06.2008г, затем было совмещение и оклад с 01.01.2009г был 8000+16000руб (ФСС посчитало это не верным, т.к. оклад директора составлял всего 10000руб. и декретные рассчитывали с 01.01.2009г исходя из оклада 10000руб).
Очень жду вашего ответа,
- Levika
- Администратор
- Сообщения: 1350
- Зарегистрирован: 16 янв 2011, 17:15
- Реальное имя: Виктория
- Моё положение: Мама
- Откуда: Москва
- Контактная информация:
Re: Пособия по БиР 2012 и ежегодный отпуск.
По действующему законодательству листок нетрудоспособности выписывается только застрахованным лицам. Военнослужащим выдают справку. Про последствия сказать не могу, узнавайте у себя на работе, примут они больничный или нет.Ирина288 писал(а):Добрый день. У меня такой вопрос, если я военнослужащая по контракту, а в жк мне дали больничный лист, а не справку для ухода в отпуск по бир.с первым ребенком было так же, а сейчас боюсь, что расчетный центр не примет, ведь у военных нет больничных.Не подскажите, какие могут быть последствия?
- Levika
- Администратор
- Сообщения: 1350
- Зарегистрирован: 16 янв 2011, 17:15
- Реальное имя: Виктория
- Моё положение: Мама
- Откуда: Москва
- Контактная информация:
Re: Пособия по БиР 2012 и ежегодный отпуск.
Образцы заявления на расчет по старым правилам. Если на работу не выходить и взять ежегодный отпуск, то отпуск по БиР рассчитают из того же периода, как перед 1 отпуском по уходу, пособие примерно будет таким же. Пособие по уходу только из оклада.Солнышшко писал(а):Разьясните мне пожалуйста из какого заработка будут считать декретные,как написать заявление что хочу расчета по старому, стоит ли выходить на работу на эти 10дн, с учетом что мое место занято и видеть меня скорее всего не хотят после 3-х лет отсутствия (за мной сохранился не использованный отпуск за период работы с 16.06.2008г по 12.05.2009г, хотела взять его перед вторым декретом).
-
- Новичок
- Сообщения: 13
- Зарегистрирован: 25 окт 2011, 10:58
- Реальное имя: Аня
- Моё положение: готовлюсь стать мамой
Re: Пособия по БиР 2012 и ежегодный отпуск.
подскажите пожалуйста.я оформлена в организации с 10.01.2012г. при приеме на работу обязательным условием было заявление на увольнение без даты.в декрете я уже с 27.02.2012, но декретных так и нет до сих пор. во время всех моих походов к бугалтеру - (прием на работу, оформление декретного отпуска, документы о смене фамилии) она все документы просто отпечатывала и складывала в разные файлики. на данный момент я точно знаю, что больничный лист еще не оформлен. на днях решилась сходить в трудовую инспекцию,думала они зашевелятся, но звонка с работы так и не последовало.
очень боюсь что они просто поставят любое число в заявлении и все. Есть ли у меня какая нибудь защита в этой ситуации?могу ли я как то оспорить заявление?
очень боюсь что они просто поставят любое число в заявлении и все. Есть ли у меня какая нибудь защита в этой ситуации?могу ли я как то оспорить заявление?
-
- Случайный прохожий
- Сообщения: 2
- Зарегистрирован: 03 апр 2012, 13:59
Re: Пособия по БиР 2012 и ежегодный отпуск.
Здравствуйте!
Помогите пожалуйста посчитать
в 2008 году ушла в декрет с первым ребенком официальная зарплата была 5400
в 2011 году в ноябре(11) закончился отпуск по уходу за ребенком, принесла справку о беременности, директор предложил посидеть дома с сохранением офиц. зарплаты - теперь она 7300 руб., с 29 марта ушла в декрет, как мне будут рассчитывать пособие по БиР? подскажите в бухгалтерии все поменялись и такое ощущение что платят со своего кармана, очень не хотелось бы чтоб обманули))
и еще вопрос у меня осталось 14 дней отпуска, кадровик сказала что выплат никаких не будет, т.к. я "и так сижу дома и получаю зарплату" права ли она?
Спасибо за помощь)))
Помогите пожалуйста посчитать
в 2008 году ушла в декрет с первым ребенком официальная зарплата была 5400
в 2011 году в ноябре(11) закончился отпуск по уходу за ребенком, принесла справку о беременности, директор предложил посидеть дома с сохранением офиц. зарплаты - теперь она 7300 руб., с 29 марта ушла в декрет, как мне будут рассчитывать пособие по БиР? подскажите в бухгалтерии все поменялись и такое ощущение что платят со своего кармана, очень не хотелось бы чтоб обманули))
и еще вопрос у меня осталось 14 дней отпуска, кадровик сказала что выплат никаких не будет, т.к. я "и так сижу дома и получаю зарплату" права ли она?
Спасибо за помощь)))
-
- Случайный прохожий
- Сообщения: 1
- Зарегистрирован: 03 апр 2012, 17:26
Re: Пособия по БиР 2012 и ежегодный отпуск.
Добрый день. Помогите, пожалуйста, разобраться с рассчетами выплат по БиР и уходу до 1,5 лет.
Сегодня устроилась на работу, через две недели уходить в декрет.
З/П - 5500 руб. Получается, что буду работать 10 раб. дней.
Трудовой стаж на другом месте работы с 03.2008 по 03. 2011 г.г. с З/П 15000 руб в месяц + к отпуску премия.
С 03.2011 по 03.2012 не работала и на бирже не стояла.
На данный момент имею право выбора способа рассчета "по старому" или "по новому". А как это действует не понимаю.
Подскажите, пожалуйста, что мне положено по выплатам и какая форма рассчета для меня выгодней????
Заранее благодарна за ответ.
Сегодня устроилась на работу, через две недели уходить в декрет.

Трудовой стаж на другом месте работы с 03.2008 по 03. 2011 г.г. с З/П 15000 руб в месяц + к отпуску премия.
С 03.2011 по 03.2012 не работала и на бирже не стояла.
На данный момент имею право выбора способа рассчета "по старому" или "по новому". А как это действует не понимаю.

Подскажите, пожалуйста, что мне положено по выплатам и какая форма рассчета для меня выгодней????
Заранее благодарна за ответ.
-
- Случайный прохожий
- Сообщения: 2
- Зарегистрирован: 31 мар 2012, 16:45
Re: Пособия по БиР 2012 и ежегодный отпуск.
Спасибо за помощь!
А в случае если оклад увеличился стоит выйти на работу хотя бы на 1 день?
А в случае если оклад увеличился стоит выйти на работу хотя бы на 1 день?
-
- Случайный прохожий
- Сообщения: 3
- Зарегистрирован: 04 апр 2012, 09:02
Re: Пособия по БиР 2012 и ежегодный отпуск.
Добрый день! Помогите пожалуйста посчитать пособие по БиР, сама на калькуляторе считала, но не совсем уверенна в правильности. Хочется идти в бухгалтерию подготовленной.) Работаю на последнем месте работы официально с 17 октября 2011 года, как позже оказалось, что была уже "чуть" в положении, в декрет уходить 23 апреля 2012 года, официальная з.пл.-оклад 11000 рублей, график работы 2/2, больничных и отпусков не было . Какова будет сумма декретных по-старому способу, если можно прям расчитать. Заранее благодарна.
-
- Случайный прохожий
- Сообщения: 1
- Зарегистрирован: 04 апр 2012, 22:28
Re: Пособия по БиР 2012 и ежегодный отпуск.
Здравствуйте! Помогите, пожалуйста, разобраться: вышла из первого отпуска по уходу за реб до 1,5 лет в январе на предыдущее место работы, з/п официально 5 тыс руб. В июле снова уходить в декрет. Есть возможность на пару месяцев устроиться в фирму с высоким заработком, если соглашусь и выберу расчет пособия по БиР по-старому, учтется ли этот высокий заработок на второй работе? Если да, то расчет будет производиться путем деления заработанной суммы на фактически отработанные дни? И много ли вопросов возникает у ФСС при трудоустройстве по договору беременных женщин ( не скажут ли, что это сделано специально, чтобы увеличить пособие)? Спасибо!
- Levika
- Администратор
- Сообщения: 1350
- Зарегистрирован: 16 янв 2011, 17:15
- Реальное имя: Виктория
- Моё положение: Мама
- Откуда: Москва
- Контактная информация:
Re: Пособия по БиР 2012 и ежегодный отпуск.
Обратитесь с заявлением еще раз в ТИ и в прокуратуру.koropet писал(а): на данный момент я точно знаю, что больничный лист еще не оформлен. на днях решилась сходить в трудовую инспекцию,думала они зашевелятся, но звонка с работы так и не последовало. очень боюсь что они просто поставят любое число в заявлении и все. Есть ли у меня какая нибудь защита в этой ситуации?могу ли я как то оспорить заявление?
Пособие по БиР и по уходу рассчитают из нового расчетного периода с новым окладом. Если выплаты идут в белую со всеми отчислениями и по документам вы работаете, то отпуск вам положен и за прошлый период и за время "работы" с новым заработком. Но требовать сейчас отпускные в вашем случае - это как ваша совесть позволит.мамашка08 писал(а): в 2008 году ушла в декрет с первым ребенком официальная зарплата была 5400
в 2011 году в ноябре(11) закончился отпуск по уходу за ребенком, принесла справку о беременности, директор предложил посидеть дома с сохранением офиц. зарплаты - теперь она 7300 руб., с 29 марта ушла в декрет, как мне будут рассчитывать пособие по БиР? подскажите в бухгалтерии все поменялись и такое ощущение что платят со своего кармана, очень не хотелось бы чтоб обманули))
и еще вопрос у меня осталось 14 дней отпуска, кадровик сказала что выплат никаких не будет, т.к. я "и так сижу дома и получаю зарплату" права ли она?Спасибо за помощь)))
- Levika
- Администратор
- Сообщения: 1350
- Зарегистрирован: 16 янв 2011, 17:15
- Реальное имя: Виктория
- Моё положение: Мама
- Откуда: Москва
- Контактная информация:
Re: Пособия по БиР 2012 и ежегодный отпуск.
По старому способу в расчет попадут только фактически отработанное время (2 недели) и полученный заработок за это время. По новому - заработок за 2 календарных года - 2011 и 2010/730. Воспользуйтесь калькулятором, скорее всего пособие по новым правилам окажется больше.~Chups~ писал(а):Подскажите, пожалуйста, что мне положено по выплатам и какая форма расчета для меня выгодней????
Если оклад увеличился, то пособие по уходу будет рассчитано из нового оклада и без выхода на работу.Солнышшко писал(а):А в случае если оклад увеличился стоит выйти на работу хотя бы на 1 день?
-
- Новичок
- Сообщения: 13
- Зарегистрирован: 25 окт 2011, 10:58
- Реальное имя: Аня
- Моё положение: готовлюсь стать мамой
Re: Пособия по БиР 2012 и ежегодный отпуск.
в ТИ я обратилась мне сказали что будут проводить проверки, а по итогам проверок меня известят...я надеялась что на работе во избежание проверок мне позвонят и мы договоримся...теперь я боюсь что они впишут дату в заявление и скажут инспекторам что я у них не работаю. что мне делать?Levika писал(а): Обратитесь с заявлением еще раз в ТИ и в прокуратуру.
- Levika
- Администратор
- Сообщения: 1350
- Зарегистрирован: 16 янв 2011, 17:15
- Реальное имя: Виктория
- Моё положение: Мама
- Откуда: Москва
- Контактная информация:
Re: Пособия по БиР 2012 и ежегодный отпуск.
В калькуляторе указывайте за октябрь полученную сумму и укажите отработанный период 15 дней. В остальных месяцах "отработанных дней" не заполняете.Галинка85 писал(а):Добрый день! Помогите пожалуйста посчитать пособие по БиР, сама на калькуляторе считала, но не совсем уверенна в правильности. Хочется идти в бухгалтерию подготовленной.) Работаю на последнем месте работы официально с 17 октября 2011 года, как позже оказалось, что была уже "чуть" в положении, в декрет уходить 23 апреля 2012 года, официальная з.пл.-оклад 11000 рублей, график работы 2/2, больничных и отпусков не было . Какова будет сумма декретных по-старому способу, если можно прям расчитать. Заранее благодарна.
По старому способу заработок у других работодателей не учитывается. Могут рассчитать пособие на двух местах по двум больничным, каждый из своих данных. Но пособие скорее всего ФСС не возместит работодателю (второй фирме).Роза ветров писал(а):И много ли вопросов возникает у ФСС при трудоустройстве по договору беременных женщин ( не скажут ли, что это сделано специально, чтобы увеличить пособие)? Спасибо!
- Levika
- Администратор
- Сообщения: 1350
- Зарегистрирован: 16 янв 2011, 17:15
- Реальное имя: Виктория
- Моё положение: Мама
- Откуда: Москва
- Контактная информация:
Re: Пособия по БиР 2012 и ежегодный отпуск.
Напишите жалобу в прокуратуру о невыплате пособия, если в ходе проверки выяснится, что вы там больше не работаете, то прокурор направит в суд исковое заявление в ваших интересах о незаконном увольнении и взыскании пособия.koropet писал(а): в ТИ я обратилась мне сказали что будут проводить проверки, а по итогам проверок меня известят...я надеялась что на работе во избежание проверок мне позвонят и мы договоримся...теперь я боюсь что они впишут дату в заявление и скажут инспекторам что я у них не работаю. что мне делать?