• Комментарии
  • Лучшие в тестах

Кормление новорождённых

  • Екатерина *****... (21/21)
  • Яна Костина (21/21)
  • Marria_66 (20/21)

Уход за новорождённым

  • Яна Костина (11/11)
  • Marria_66 (11/11)
  • Татьяна Швецова (8/11)

Анализы и обследования во время беременности

  • Екатерина *****... (18/19)
  • Яна Костина (18/19)
  • Marria_66 (16/19)

Права беременных

  • Елена Каширина (16/16)
  • Степа (14/16)
  • Екатерина *****... (14/16)

Вы здесь

Какие выплаты полагаются неработающим беременным и безработным матерям

Многих неработающих (безработных) будущих мам интересует вопрос о причитающихся пособиях в связи с материнством и детством. Положены ли им пособия и если положены, то на какие выплаты они могут рассчитывать и в каком размере.

Пособие по беременности и родам

По общему правилу, если женщина не работала или уволилась до (во время) беременности, то пособие по беременности и родам таким женщинам не назначается и не выплачивается, за исключением ситуаций, когда:

  • женщина была уволена в связи с ликвидацией организации, прекращением физическими лицами деятельности в качестве ИП, прекращением полномочий нотариусами, занимающимися частной практикой, и прекращением статуса адвоката в течение 12 месяцев, предшествовавших дню признания их в установленном порядке безработными (абзац 2, ст. 6 ФЗ-81 от 19.05.1995 в ред. от 05.12.2006 N 207-ФЗ). Пособие выплачивается за счет средств федерального бюджета, выделяемых Фонду социального страхования. К федеральным выплатам, местные власти могут доплачивать таким женщинам дополнительное пособие по беременности и родам за счет бюджета соответствующего субъекта;
  • женщина, обучается по очной форме на платной или бесплатной основе в образовательных учреждениях начального профессионального, среднего профессионального и высшего профессионального образования, в учреждениях послевузовского профессионального образования (пп. «в», п. 9 приказа Минздравсоцразвития РФ от 23.12.2009 №1012н). Пособие выплачивается в размере стипендии за счет средств федерального бюджета, бюджетов субъектов РФ, выделяемых образовательным учреждениям на выплату стипендий.

Безработная беременная и центр занятости (биржа труда)

Если женщина по каким-либо причинам уволилась, она сможет встать на учет в органах службы занятости населения (зарегистрироваться в качестве безработной) и получать пособие по безработице (в 2017 году минимальная величина пособия по безработице - 850 рублей, максимальная - 4900 рублей) до наступления отпуска по беременности и родам.

Однако женщины, состоящие на учете в органах службы занятости населения, права на пособие по беременности и родам не имеют и центр занятости пособие не выплачивает.

Выплата пособия по безработице в течение отпуска по беременности и родам не производится, поэтому женщина предоставляет листок нетрудоспособности, полученный в 30 недель, в центр занятости. На протяжении времени, указанного в листке нетрудоспособности специалист центра не назначает посещения службы занятости населения.

Если по окончании данного отпуска женщина будет готова искать работу и приступить к ней, то выплата пособия по безработице возобновится (если период выплаты не истек), если не готова, то выплаты приостановятся на период отпуска по уходу за ребенком.

Период беременности, период отпуска по беременности и родам не являются основаниями для снятия с учета в качестве безработной.

Единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в ранние сроки беременности

Так как пособие за постановку на учет в ранние сроки беременности (до 12 недель) назначается дополнительно к пособию по беременности и родам и выплачивается по месту назначения и выплаты пособия по беременности и родам, то неработающие беременные женщины не имеют права на получение данного вида пособия.

Опять же, исключение составляют только женщины, уволенные в связи с ликвидацией организации и студентки, обучающиеся по очной форме обучения.

Помимо федеральных выплат в Москве предусмотрена единовременная выплата за постановку на учет в медицинские учреждения (до 20 недель). Данное пособие назначается женщине (зарегистрированной по месту жительства в Москве) в РУСЗН независимо от факта работы, учебы или службы, при предъявлении справки установленного образца (Письмо Департамента здравоохранения г. Москвы от 08.11.2006 N 33-18-3165).

Получение единовременного пособия при рождении ребенка

Право на получение единовременного пособия при рождении ребенка имеет один из родителей. В случае рождения двух и более детей единовременное пособие назначается и выплачивается на каждого ребенка.

Ответ на вопрос о том, где получить данное пособие зависит от мужа неработающей женщины:

  • если один из родителей работает, а другой не работает, единовременное пособие при рождении ребенка назначается и выплачивается по месту работы родителя. Поэтому, если отец ребенка работает, то получить единовременное пособие сможет только он по месту своей работы.
  • если оба родителя не работают либо обучаются по очной форме обучения в образовательных учреждениях начального, среднего и высшего профессионального образования и учреждениях послевузовского профессионального образования, единовременное пособие при рождении ребенка назначается и выплачивается органом социальной защиты населения по месту жительства (месту пребывания, месту фактического проживания) одного из родителей.

Неработающая мать-одиночка получает единовременное пособие в органах социальной защиты населения по месту жительства.

Если неработающая мама является студенткой очного отделения учебного заведения, то выплата пособия осуществляется органами социальной защиты населения (абзац 2 п. 27 Приказа Минздравсоцразвития РФ от 23.12.2009 г. №1012н). Ранее за получением пособия при рождении ребенка она должна была обратиться в свое учебное заведение.

Выплата пособия осуществляется органами социальной защиты населения через организации федеральной почтовой связи либо кредитные организации, указанные получателями пособия, не позднее 26 числа месяца, следующего за месяцем приема (регистрации) заявления.

Перечень необходимых документов, а также размер пособия приведены в таблице.

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком назначается безработным женщинам в случае неполучения ими пособия по безработице в органах социальной защиты населения по месту жительства со дня рождения ребенка по день исполнения ребенку полутора лет.

Выплата ежемесячное пособие по уходу за ребенком мамам-студенткам, обучающимся по очной форме, осуществляется:

  • со дня рождения ребенка по день исполнения ребенку полутора лет - в случае выбора ежемесячного пособия по уходу за ребенком;
  • со дня, следующего за днем окончания отпуска по беременности и родам, по день исполнения ребенку полутора лет - в случае выбора пособия по беременности и родам.

Пособие назначается не позднее 10 дней с даты приема заявления со всеми необходимыми документами. Выплата пособия осуществляется органами соцзащиты через отделения почтовой связи либо кредитные организации, указанные получателями пособия, ежемесячно, не позднее 26 числа месяца, исходя из минимальных размеров пособий.

Необходимые документы:

  • заявление о назначении пособия;
  • свидетельство о рождении ребенка (детей), за которым осуществляется уход, и его копия;
  • свидетельство о рождении предыдущего ребенка и его копия (в случае смерти предыдущего ребенка представляется свидетельство о смерти и его копия);
  • в случае, если отец ребенка не работает либо обучается по очной форме обучения - справка из органов социальной защиты населения по месту жительства отца, о неполучении ежемесячного пособия по уходу за ребенком;
  • копия трудовой книжки, заверенная в установленном порядке, с предъявлением документа, удостоверяющего личность
  • справка из органа государственной службы занятости населения о невыплате пособия по безработице (за исключением лиц, обучающихся по очной форме обучения в образовательных учреждениях);
  • документ, подтверждающий совместное проживание на территории РФ ребенка с одним из родителей, осуществляющим уход за ним, выданный организацией, уполномоченной на его выдачу (пп. «к» п. 54 Приказа Миниздравсоцразвития РФ от 23.12.2009 г. №1012н);
  • справка с места учебы, подтверждающая, что лицо обучается по очной форме обучения, справка с места учебы о ранее выплаченном матери ребенка пособии по беременности и родам - для лиц, обучающихся по очной форме обучения в образовательных учреждениях.

В случае обращения женщины в органы социальной защиты населения по месту фактического проживания, дополнительно к документам представляется справка из органа социальной защиты населения по месту регистрации, подтверждающая, что ежемесячное пособие по уходу за ребенком не назначалось и не выплачивалось.

Если безработная женщина до родов нигде не работала, то воспользоваться отпуском по уходу за ребенком она не может, так как отпуск предполагает отдых от выполнения трудовых обязанностей, поэтому другие члены семьи (работающий папа, бабушка) оформить отпуск на себя и получать пособие также не вправе.

Размеры пособий гражданам, имеющим детей, в районах и местностях, где установлены районные коэффициенты к заработной плате, определяются с применением этих коэффициентов.

Сводная таблица получения пособий неработающей женщиной.
Пособия Федеральные Место
получения
Региональные
(Москва, МО)
Место
получения
Пособие по беременности и родам
Единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в ранние сроки беременности Выплачивается в г. Москве РУСЗН
Единовременное пособие при рождении ребенка Выплачивается Если муж работает - по месту работы мужа
Если не работает – в РУСЗН
Если обучается, муж не работает - в РУСЗН
Выплачивается
в некоторых субъектах зависит от уровня дохода (например в МО)
В Москве независимо от среднедушевого дохода семьи
РУСЗН
Ежемесячное, пособие по уходу за ребенком Выплачивается РУСЗН Выплачивается при определенном уровне дохода семьи* РУСЗН

* Получение ежемесячного пособия в Москве, как малоимущая семья.
* Получение ежемесячного пособия в Московской области.

Таким образом, неработающая (безработная) мама недополучает следующие виды пособий:

  1. Пособие по беременности и родам;
  2. Единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в ранние сроки беременности (до 12 недель);
  3. Ежемесячную компенсационную выплату с рождения до 3-х лет в размере 50 руб.

Ключевые слова: 
Оценить: 
Средняя: 4.9 из 5 (Оценок: 88)
1881067
647
10.02.2010
15.08.2017

Комментарии (647)

Здравствуйте! Сейчас нахожусь по уходу до трех лет, беременная снова, многодетная мама. Уволена в связи с ликвидацией организации с 25/07/2016. Пособия изначально до этого времени получала от фсс, теперь от собеса. Какие выплаты мне положены, если я уволена в период декретного отпуска. Сейчас отпуск продолжается, малышу третьему 1,4.
Все документы предоставлены в собес, получаю сейчас выплаты как будто работаю,т.е. не по минималке. Могу ли я расчитывать на такие же суммы после родов с четвертым малышом.

Здравствуйте! Подскажите, как мне быть? Я работала в ООО и ушла в отпуск по еременности и родам и далее в декрет без оформления соответствующих документов, т.е. числилась как работающий сотрудник, но работодатель решил меня уволить (без моего ведома), когда ребёнку исполнилось 4 месяца. Никаких выплат я не получала, тк декрет мой официально нигде не проведён. На какие выплаты я могу рассчитывать?

Здравствуйте! Помогите разобраться.
Мне пришлось уволиться перед отпуском по беременности и родам. С того момента я не работаю. На бирже труда не состою. Соответственно выплаты я никакие не получала.
Могу ли я подать документы на получение пособия до 1,5 лет? ( сейчас ребёнку 9 мес.)
Если да, то выплатят ли пособие за прошедшие 9 месяцев?
С предыдущего места работы никакие справки взять не смогу, так как фирма прекратила свою деятельность.

Если ребенок зарегистрирован по месту жительства, то можете подать документы в соцзащиту и получить пособие с рождения ребенка. Пособие будет выплачено в минимальном размере, никакие справки с работы не нужны.

Здравствуйте! Мне завтра уходить в обыкновенный отпуск, а потом в декретный. При этом, мне перед отпуском (сегодня) понизили персональный коэффициент, это приемлемо?

Система доплат и надбавок стимулирующего характера устанавливаются коллективными договорами, локальными нормативными актами. Обычно ППК к должностным окладам устанавливаются на определенный период времени и отражаются в трудовом договоре или доп.соглашении. Выясняйте на какой срок и на каких условиях был установлен ППК.

Я официально безработная, на учете в ЦЗ не состою. Беременность 30 нед. Могу ли претендовать на минимальные пособия и что нужно для этого сделать?

День добрый, у меня ситуация следующая:
Я работаю по трудовому договору, без записи в трудовой книжки, работа на 0,25 ставки, налоги с меня работодатель платит официально, з/п белая, все оговорено в договоре.
Сейчас беременна, срок 6-7 недель, в ближайшее время( до 12 недель) встану на учёт в ЖК.
Подскажите пожалуйста, я могу рассчитывать на какие-то выплаты от данного работодателя (налоги он все-таки с меня взимает)? В службе занятости на учете не состою.

Если это действительно трудовой договор, то работодатель обязан внести запись в трудовую книжку, возможно, что вы работаете по гражданско-правовому, с уплатой налогов и взносов в ПФР, но не в ФСС. Уточните у работодателя, уплачивает ли он за вас страховые взносы в ФСС, если да, то можете рассчитывать на все пособия, если нет, то сможете получить пособия только как безработная в соцзащите - единовременное при рождении и ежемесячное по уходу в минимальном размере.

В ноябре меня уже снимают с биржи так как будет год

Здравствуйте, у меня такой вопрос . Стою на учете на бирже с 1 декабря 2016 года , в марте забеременела и встала на учёт в ЖК. На бирже не знают о моем положении я пока на сроке 23 недели . Стоит ли говорить о моем положении ? И какие выплаты мне положены после рождения ребёнка ? Муж работает официально по вахтам

В 30 недель вы приносите больничный и служба занятости приостанавливает выплату пособия по безработице на весь период отпуска, не снимая с учета. После рождения ребенка сможете оформить в органах соцзащиты единовременное пособие при рождении и ежемесячное пособие по уходу до 1,5 лет в минимальном размере.

Здравствуйте! Я вдова, имею 2их детей, получаю пенсию по утере кормильца и пособие по уходу за детьми уже около 5ти лет. В данный момент беременна третьим ребенком. Мать-одиночка. Имею ли я право на получение каких либо пособий. И если да, то получу ли я их, если рожу за пределами РФ

Имеете. Оформите единовременное пособие при рождении, ежемесячное пособие по уходу до 1,5 лет. И от региона пособия как многодетной и/или как матери-одиночке. Пособия сможете оформить, если после родов вернетесь в РФ и пропишите детей здесь.

Здравствуйте, подскажите, пожалуйст, на какие пособия я могу я рассчитывать и как лучше сделать. Я не работаю с 2012 года (закрыла ИП). Сейчас учусь в медицинском колледже очно бесплатно с сентября 2016 со стипендией 794 руб ежемесячно. Сейчас беременна (26 недель). Как лучше сделать: нужно ли вставать на учёт в центр занятости сейчас или нет и не говорить что учусь и пособия оформлять так. Или все пособия оформлять через колледж? Официально не замужем.

Если вы обучаетесь очно, то пособие по БиР получите в размере стипендии, а остальные пособия сможете получить в органах соцзащиты. Список необходимых документов указан в приказе https://www.kukuzya.ru/page/prikaz-1012n-ot-23122009

Доброго времени суток! У меня вторая беременность 19 недель. Декретный (3года),т.е. последние 1,5 года за свой счёт, закончился 24 апреля 2017 года,далее уволилась по собственному, на данный момент не работаю, в ЦЗ не состою. Вопрос, если сейчас устроюсь и проработаю до 30 недель, могу ли рассчитывать на пособие по БиР и повлияет ли размер зп на дальнейшие выплаты по рождению и уходу?

При устройстве на работу сможете рассчитывать на пособие по БиР. Вы можете воспользоваться правом замены расчетного периода на более ранний, предоставив справку о заработке с прошлого места работы и времени нахождения в отпусках по БиР и ОУ, тогда пособия рассчитают по заработку, полученному у прошлого работодателя.

Добрый день! У меня 22 недели беременности, ребенок второй. Нигде не работаю, на учете в Центре Занятости не стою. В январе этого года закрыла ИП. Муж получает пособие по уходу за ребенком-инвалидом. Подскажите, пожалуйста, какие выплаты нам положены

После рождения ребенка сможете оформить единовременное пособие при рождении и ежемесячное пособие по уходу до 1,5 лет в минимальном размере + может быть выплаты от региона.

Страницы

  • Личный кабинет

или войти через...

Мы в социальных сетях:
Получать свежие статьи:

Все права на статьи (за исключение статей, где указано авторство) принадлежат www.kukuzya.ru.
При перепечатке единичных статей активная гиперссылка на сайт www.kukuzya.ru обязательна.
Копирование всего содержимого сайта или его разделов - ЗАПРЕЩЕНО.
Публикация (частичная или полная) в печатных изданиях - только с письменного разрешения владельцев ресурса.

Рейтинг@Mail.ru
Яндекс цитирования