Форум сайта Кукузя

Здравствуйте!
В 2012 году в организации, где я работаю, было проведено сокращение количества сотрудников. Оставшимся срезали 15% оклада. Меня все это не коснулось, так как в то время я уже сообщила своему руководству, что беременна. Ушла в декрет. Теперь собираюсь возвращаться на работу. Подскажите, пожалуйста, когда я вернусь мне тоже сократят оклад? Краем уха слышала, что обязаны меня взять обратно на ту же должность и с тем же окладом. Так ли это?

Насколько мне известно, пока ребенку не исполнится 3 года вас трогать не имеют право. Да и при выходя на работу вам должны сохранить оклад и ваше место. А вот потом... если вы конечно не мать одиночка:)