Форум сайта Кукузя

Добрый день!Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. У нас в компании произошла реструктиризация отделов. В связи с чем изменилось название должности (и снизился круг обязанностей скорей всего). Кадры просят пока подписать приказ о новой должности. имеют ли они права менять название должности, пока я не вышла на работу (выход только через 2,5 года)? и могу ли я сейчас вообще ничего не подписывать?спасибо

Вы не обязаны там что то подписывать, они и не должны были вас отрывать на это из вашего отпуска. Вы в отпуске и вы должны спокойно наслаждаться материнством, а не отвлекаться там на то что на вашей работе какие то проблемы. А вот когда вы выйдете на работу через 2,5 года вот тогда они уже и могут оповести о переменах. Я не юрист. Я такая же как вы в декретном отпуске:-)