Форум сайта Кукузя

Добрый день! Я снова к Вам за помощью Совсем запуталась с выплатами пособия по БиР. Помогите, пожалуйста.
Ситуация следующая. Мы ведем две организации, в одной из них сотрудница на основном месте работы с 2009 г, в другой - совместитель с 01.02.2011 г. С 27 апреля 2012 сотрудница в отпуске по БиР, принесла два больничных листа. Нужно рассчитать пособие.
Вопрос такой:
1) Пособие должно быть начислено и выплачено в каждой организации? Или же можно начислить по основному месту работы с учетом заработка сотрудницы у другого страхователя (по совместительству)?

yokimena писал(а):1) Пособие должно быть начислено и выплачено в каждой организации? Или же можно начислить по основному месту работы с учетом заработка сотрудницы у другого страхователя (по совместительству)?

Можно и так и так. Посчитайте, как выгоднее сотруднице по суммам - по старому способу в каждой организации только по своим данным или по новому в одной с учетом заработка по совместительству.

Levika писал(а):

yokimena писал(а):1) Пособие должно быть начислено и выплачено в каждой организации? Или же можно начислить по основному месту работы с учетом заработка сотрудницы у другого страхователя (по совместительству)?

Можно и так и так. Посчитайте, как выгоднее сотруднице по суммам - по старому способу в каждой организации только по своим данным или по новому в одной с учетом заработка по совместительству.

Вика, спасибо большое за ответ.
Рассчитывать будем по-старому, т.к. по совместительству сотрудница работает всего лишь год и при расчете пособия по новому способу сумма выплат получается гораздо меньше.

Levika писал(а):

yokimena писал(а):1) Пособие должно быть начислено и выплачено в каждой организации? Или же можно начислить по основному месту работы с учетом заработка сотрудницы у другого страхователя (по совместительству)?

Можно и так и так. Посчитайте, как выгоднее сотруднице по суммам - по старому способу в каждой организации только по своим данным или по новому в одной с учетом заработка по совместительству.

Вика, еще хотела бы уточнить.
1)Если считать по новому способу, я могу сотруднице выплатить пособие по БиР в той организации, в которой она работает по совместительству с учетом заработка по основному месту работы?
2) Единовременное пособие при постановке на учет в ранние сроки беременности выплачивать в обеих организациях (справка о постановке на учет в одном экхемпляре)?
Спасибо

yokimena писал(а):Если считать по новому способу, я могу сотруднице выплатить пособие по БиР в той организации, в которой она работает по совместительству с учетом заработка по основному месту работы?

Можете

Levika писал(а):

yokimena писал(а):Если считать по новому способу, я могу сотруднице выплатить пособие по БиР в той организации, в которой она работает по совместительству с учетом заработка по основному месту работы?

Можете

Вика, еще раз спасибо за разъяснения:)))
Хотела бы еще уточнить такой момент:
Единовременное пособие при постановке на учет в ранние сроки беременности и Пособие при рождении ребенка выплачивать в обеих организациях (справка о постановке на учет в одном экземпляре)?
Спасибо

yokimena писал(а):Хотела бы еще уточнить такой момент:
Единовременное пособие при постановке на учет в ранние сроки беременности и Пособие при рождении ребенка выплачивать в обеих организациях (справка о постановке на учет в одном экземпляре)?
Спасибо

Нет, только в одной. Закон не предусматривает выплачивать эти пособия по всем местам работы.