В случае, если в двух календарных годах, непосредственно предшествующих году наступления страхового случая (временной нетрудоспособности, второго отпуска по беременности и родам или отпуска по уходу за вторым и последующим ребенком), либо в одном из указанных годов застрахованное лицо находилось в отпуске по беременности и родам и/или в отпуске по уходу за ребенком, соответствующие календарные годы (календарный год) по заявлению застрахованного лица могут быть заменены в целях расчета среднего заработка предшествующими календарными годами (календарным годом) при условии, что это приведет к увеличению размера пособия.
Таким образом, право на замену лет возникает только в ситуации «из декрета в декрет», то есть у женщин, которые ранее находились и/или в отпуске по беременности и родам и/или в отпуске по уходу, и у них наступила временная нетрудоспособность или новая беременность.
Заявление на замену годов составляется в произвольной форме на имя руководителя организации.
Прошу в соответствии с ч.1 ст. 14 Федерального закона № 255-ФЗ заменить при расчете среднего заработка для пособия по беременности и родам (пособия по уходу за ребенком, пособия по временной нетрудоспособности) ____ год на_____ год, в связи с тем, что в расчетном периоде я находилась:
в отпуске по беременности и родам с___________ по___________ г.
в отпуске по уходу за ребенком в период с___________ по___________ г.
При отсутствии такого заявления бухгалтерия возьмет в расчет 2 календарных года ДО года наступления одного из вышеуказанных страховых случаев. Так, если отпуск по БиР наступает в 2019 году, то в расчет попадают 2018 и 2017 года. При подаче заявления один или оба года возможно заменить на более ранние, в которых был хороший заработок.
© Copyright: kukuzya.ru, 2019
ПОДСКАЖИТЕ В 2015 ГОДУ РОДИЛА И СИДЕЛА С РЕБЕНКОМ ДОМА НО РАБОТАЛА НЕ ОФИУИАЛЬНО( НЕОФИЦИАЛЬНО ТОЕСТЬ В ДЕКРЕТНЫЙ ОТПУСК ПО БУМАГАМ НЕ УХОДИЛА) НО РАБОТАЛА 2014 2013 2012 И ТД ОФИЦИАЛЬНО С ХОРОШЕЙ ЗП. С ПЕРВЫМ РЕБЕНКОМ МОЗГ НЕ ДОШЕЛ ЧТО БЫ УСТРОИТСЯ БЕРЕМЕННО ЙИ ПОЛУЧИТЬ НЕПЛОХИЕ ДЕКРЕТНЫЕ ПОЕТОМУ ПОЛУЧАЛА ВСЕ МИНИМАЛКИ ОТ СОЦ.ЗАЩИТЕ. СЕЙЧАС В 2016 ЗАБЕРЕМЕННЕЛА РАБОТАЮ ОФИЦАЛЬНО В ДЕКРЕТ УХОЖУ В ДЕКАБРЕ 2016 СООТВЕТСТВЕННО БЕРУТ ГОДА 2014 И 2015 ДЛЯ РАСЧЕТА ДЕКРЕТНЫХ НО 2015 Я ПО ФАКТУ СИДЕЛА С РЕБЕНКОРОМ. МОЖНО ЛИ МНЕ ПОМЕНЯТЬ ГОДА ИЛИ НЕТ ТАК НЕТ БОЛЬНИЧНОГО В ПЕРВОМ С ПЕРВЫОЙ БЕРЕМЕННОСТЬЮ
Добрый день!подскажите пожалуйста, как правильно будет производиться расчёт. Работала с 07.2012 г по 07.2013г. И далее вышла в отпуск по БиР. С 10.2013 по 10.2016 года нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком! В августе 2016 г не выходя на работу вышла во второй отпуск по БиР. При расчете второго декрета, какие будут учитываться года?
Без заявления берутся 2015 и 2014 и так как не было заработка, то пособие начислят из МРОТ. Вам необходимо написать заявление на замену годов (или одного года). И так как у вас 2012 год отработан не полностью, то пишите заявление на замену 2015 на 2013 год. Отпуск по БиР и ОУ в 2013 году будут исключены из расчетного.
Нет )) Это ответ на вопрос другого пользователя, а ответ на ваш вопрос чуть ниже http://www.kukuzya.ru/comment/16847#comment-16847
Здравствуйте.была на больничном и в декрете с февраля 2011 по 01.05.2014 (расчет был из 2009-2010гг).Вышла на работу обратно.
Сейчас снова ушла с 01.10.2015 на больничный(140+16) и с марта 2016 в декрете.Больничный лист рассчитали из периода 2013-2014. Пособие из 2014-2015. Могу ли я написать заявление для замены 2015 года на 2013 год?Если,да,то пособие увеличится.
Спасибо
Добрый день! Помогите пожалуйста разобраться- с апреля 2016 официально устроилась на работу, а в сентябре 2016 года ухожу в декрет со вторым ребенком, в 2015 году не работала, а в 2014 находилась в отпуске по уходу за ребенком на прошлой работе. Хорошая зарплата была до первого декретного отпуска в 2010-2011 годах. Вопрос - какие года я имею права взять для расчета пособия?
Добрый день! Будьте добры, подскажите, я находилась в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет и 15 августа получила больничный по беременности и родам. Вчера отвезла его на работу, но не знала что еще и заявление пишется на замену годов. Сегодня прислали расчет по этому больничному. Могу ли я сейчас написать заявление на замену годов или все потеряно?
Здравствуйте! У меня такая ситуация: сижу в отпуске по уходу за ребенком два раза подряд с 2010 года. Так получилось, что в 2016 году я уехала из города и пришлось уволиться с организации незадолго до окончания отпуска. И сразу же узнаю, что опять беременна. Вопрос: могу ли я написать заявление на замену расчетного периода при расчете пособия в 2017 году в ФСС! Или я получу минималку?
Хочу уточнить некоторые моменты.
в 2016 г. ухожу в декрет из декрета. первый декрет был в 2013г. в расчет брали 2011-2012 гг. тогда справки о доходах за эти года я предоставляла. сейчас справки о доходах предоставлять ЗАНОВО не нужно? хочу написать заявление о замене годов на эти же года. и получается должны выплатить тоже самое что при первом декрете?
Здравствуйте. У меня такая ситуация. Работаю в организации официально с 01.02.2014 г. В декретном отпуске нахожусь с 01.05.2014 г. Больничный по БиР начислили из расчета 2012 и 2013 гг. Справки с других мест работы я представила при поступлении на работу. Сейчас увольняюсь и перехожу на другую работу. Могу ли я написать заявление на новой работе, чтобы в расчет для больничных брали 2012г и 2013 г? И можно ли попросить у бывшего работодателя справки, которые я представляла или они сдаются в фсс при начислении больничного по БиР, хотя-бы копии для предоставления на новую работу и примут ли их ? Бегать и заново просить эти справки нет возможности. Заранее спасибо!
Можете взять 2012 и 2013, если 2014 и 2015 вы находились в отпусках по БиР и/или уходу.
Вы можете попросить работодателя отдать вам оригинал справки, а они оставитят у себя заверенную своей печатью копию. Такое право содержится в 255-ФЗ
7.1. Застрахованным лицом вместо подлинника справки о сумме заработка, из которого должны быть исчислены пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком, может представляться копия справки о сумме заработка, заверенная в установленном порядке.
Здравствуйте! Подскажите пожалуйста, я в августе 2016 ухожу в декрект со вторым ребенком, следовательно в расчет берутся 2015 и 2014. Но в 2014 я не работала, так как марте 2014, вышла с отпуска по уходу за первым ребенком. Могу ли я его заменить на 2011 год, если в отпуск с первенцем ушла в 2012, но заявление на отпуск по уходу за ребенком писала в социальном департаменте, так как мое место работы ликвидировалось и я находясь на больничном по родам ( заявление на него писала на работе) уволилась по собственному желанию. Нынешний бухгалтер утверждает, что не могу заменить год, так как я не была трудоустроена на момент отпуска по уходу за ребенком. Спасибо.
Подскажите пожалуйста, я вышла в декрет 30.12.2015 года. Расчёт декретных был за 13-14 год. Сейчас подучила первые детские по уходу и поняла что это пособие они рассчитали за 15-14 год. Вопрос, могу ли я обратится с заявлением о замене лет, так как в 15 году я была в декрете. ???!
Добрый день! Подскажите пожалуйста, я из дикрета ушла опять в декрет, при расчете пособи по бир я писала такое заявление и выбрала года и мне заплатили как в первый страховой случай,а вот сейчас начался отпус до 1,5 лет и при сдаче документов токое заявление не написала,т.к не знала что его нужно писать повторно.В июне заплатили за май за 10 дней, и сейчас за июнь .Сумма меньше чем я расчитывала.Получается они сами взяли 2 пред-х года.Вопрос: Можно ли исправить ситуацию и сейчас написать заявление и поменять года? Или уже поздно(дело в том что в отделе кадров при выдачи списка необходимых документов в перечне такого образца заявления не было и я думала что повторно писать его не нужно)
Попробуйте написать заявление о замене лет сейчас, если бухгалтерия откажет в пересчете уже назначенного пособия и доплате, то прерываете отпуск по уходу, выходите на 1 день на работу и снова пишите заявление на отпуск по уходу и замену лет. В этом случае пособие будет назначено заново.
Добрый день! больничный по беременности и родам с 11.07.2016 по 27.11.2016. Могу ли я заменить оба года из расчетного периода 2014-2015, если в 2014 в январе находилась в отпуске о уходу за ребенком до 3х лет, на два предшествующих календарных 2009-2010, в которых работала в другой организации и заработок за тот период был больше (ведет к увеличению пособия)?
Спасибо за ответ.
Рискну не согласиться с припиской о замене расчетного периода на любой более выгодный:
03.08.2015 Минтруд России в письме №17-1/ООГ-1105 решил, что перенести расчетный период можно не на любые годы, а только на ближайшие, непосредственно предшествующие наступлению страхового случая.
Доброго дня! подскажите, судя по формулировке, если я ушла в отпуск по БиР в сентябре 2014 года (для расчета пособий брался 2012 и 2013 годы), и если я выйду на работу в 2016м (на данный момент я еще в отпуске по уходу за первым ребенком)
1) если в 2017м уйду в в отпуск по БиР снова, смогу ли взять для расчета снова 2012 и 2013-е годы? Т.к. в 2016м я находилась в отпуске по уходу, его вроде можно будет заменить или я ошибаюсь?
2) если планировать отпуск по БиР за вторым ребенком на 2018, то правильнее будет хотя бы на день уйти в отпуск по уходу за первым ребенком в 2017м - можно ли так же указать в заявлении 2012 и 2013 или нет?
Огромное спасибо за ответ.
1. Можете заменить, если пособие окажется больше. Но если будете работать и находится в ОУ, то заработок учтут, а дни исключат, что может увеличить пособие.
2. Насчет одного дня отпуска по уходу в расчетном периоде для замены лет - сомнительно, придется доказывать свою правоту. Надежнее какое-то время находиться в отпуске по уходу и работать неполное рабочее время.
© 2008–2024 www.kukuzya.ru
Всё для родителей о малышах
Свидетельство о регистрации СМИ ЭЛ № ФС 77-51550 выдано Роскомнадзором 26.10.2012г.
Все права на статьи, если не указано иное, принадлежат www.kukuzya.ru.
При перепечатке единичных статей активная гиперссылка на сайт www.kukuzya.ru обязательна.
Копирование всего содержимого сайта и разделов - ЗАПРЕЩЕНО.
Публикация (частичная или полная) в печатных изданиях - только с письменного разрешения владельцев ресурса.